2016年6月11日星期六

北京放开石油进口 私企跟“三桶油”抢人

随着北京放开原油进口贸易,中国私营石油公司掀起招聘热潮,并且大挖国营巨头的墙角,允诺更高的薪资和福利,诱惑国企的交易员、营销人员和风险管理人员。( STR/AFP/Getty Images)

随着放开原油进口贸易,中国私营掀起招聘热潮,并且大挖国营巨头的墙角,允诺更高的薪资和福利,诱惑国企的、营销人员和风险管理人员。( STR/AFP/Getty Images)

随着北京放开原油进口贸易,中国私营石油公司掀起招聘热潮,并且允诺更高的薪资和福利,吸引国企的交易员、营销人员和风险管理人员。

跨国石油公司也在抢夺中石化和中石油的员工,以帮助它们处理一天5,000万美元的原油进口生意。中国石油行业的人才争夺战可能才刚刚开始。

中国的私营“茶壶”炼油厂(因为规模小而获得这个称呼)今年将被允许进口原油,配额是进口总量的五分之一。在今年头五个月,已经有十几家私营炼油厂获得原油进口牌照。

中国最大的私营炼油厂——东明石油化工集团,已经建立了一支11人的贸易团队来处理这项新的业务,人员包括从中石油和中海油挖来的交易和运输经理。

山东东明副总裁张流程说,这支团队的规模远远不足以应付一年进口1千万吨原油的规模。“我们将需要更多人员进行产品、化学和市场分析。”

过去,进口原油的权力只限于国企。现在,茶壶炼油厂被允许每天进口120万桶原油,这促使它们开始争夺人才。

知情人告诉路透社,那些想从新市场分一杯羹的公司已经聘用40多名交易员,大多数是从国营公司挖来的。一名国企交易员说,随着茶壶炼油厂开始招人,国企肯定将有更多的人才流失。

对于国营企业而言,贸易团队流失10%的人员被认为是不可避免的。迄今,它造成的影响很小。但是随着私营企业占据更多市场份额,情况可能改变。

来源: 责任编辑:孙芸

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